Jobcoaching

Helanus Jobcoaching richt zich op het aanpakken van een specifiek coachingsvraagstuk. Voorbeelden daarvan zijn:

  • Ik ga voor het eerst leiding geven. Hierover ben ik onzeker. Wat kan ik doen?
  • Ik wil mezelf meer laten horen, maar ik weet niet hoe?
  • Met mijn leidinggevende klikt het niet goed. Wat kan ik daar aan doen?
  • Ik ben de laatste tijd vaak moe en ongeïnspireerd. Hoe stop ik het energielek?
  • Ik bereik niet altijd mijn doelstellingen. Hoe wordt ik effectiever?
In een intakegesprek kijken we eerst welk resultaat je uit de coachingsgesprekken wilt halen. Met het antwoord daarop bepalen we de aanpak en het aantal gesprekken dat daarvoor nodig is. Gemiddeld ligt dit aantal op zes à acht. Een coachgesprek duurt anderhalf á twee uur.

Een grote sprong voorwaarts maak je door je coachtraject starten met een persoonlijke workshop van 1 dag, waarin je werkt aan je eigen persoonlijke effectiviteitsplan.

Onze onderlinge afspraken leggen we vast voordat we van start gaan. Jobcoaching vindt meestal plaats bij Helanus op kantoor.

NB: In bepaalde gevallen betaalt de belastingdienst een deel van de kosten die jij als particulier betaalt, via je aangifte terug. Lees hier over op deze pagina!

Hessel Frings

De drijvende kracht achter Helanus

Hessel FringsIn 2005 ben ik, Hessel Frings, gestart met Helanus. Ik heb ruim 10 jaar ervaring als projectmanager en manager in het bedrijfsleven, bij bedrijven als KPN, Unilever, TNT en Kenniswijk. Mijn ambitie is om mijn kennis, ervaring en vaardigheden over te brengen op andere (toekomstige) professionals en managers. Door mijn coaching worden daarnaast alle kwaliteiten die de persoon zelf in zich heeft optimaal benut.

Lees verder

Vind Helanus op Facebook

%d bloggers liken dit: